Работодатель обязан в установленных Трудовым кодексом Российской Федерации случаях при поступлении работника на работу выдать ему направление на прохождение обязательного предварительного медицинского осмотра и только по его результатам заключать с ним трудовой договор. Срок прохождения медицинского осмотра трудовым законодательством не установлен. В то же время в соответствии со ... Читать далее >>>

Финансирует проведение общего собрания собственников помещений в многоквартирном доме и несет соответствующие расходы инициатор такого общего собрания, а именно: ·В случае, если собрание проводится по инициативе любого собственника – то этот собственник; ·Если по инициативе управляющей организации – управляющая организация; Если инициаторами выступают собственники... Читать далее >>>

В соответствии со статьей 91.6 Жилищного кодекса Российской Федерации договор найма жилого помещения жилищного фонда социального использования заключается на срок не менее чем один год, но не более чем десять лет. Указанный срок определяется по выбору нанимателя по договору найма жилого помещения жилищного фонда социального использования. Читать далее >>>

Одним из условий условно-досрочного освобождения от отбывания наказания в виде лишения свободы является возмещение вреда (полностью или частично), причиненного преступлением, в размере, определенном решением суда. Факт неуплаты штрафа за административное правонарушение, совершенное до совершения преступления, по которому осужденный отбывает наказание в виде лишения свободы, не может ... Читать далее >>>

Увольнение при данных обстоятельствах является неправомерным. Согласно статье 80 Трудового кодекса Российской Федерации работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее чем за две недели. До истечения срока предупреждения об увольнении работник имеет право в любое время отозвать свое заявление. Увольнение в этом случае не ... Читать далее >>>