Нет не правильно. Доплата за совмещение должна быть одинаковой, если разные работники выполняют аналогичную дополнительную работу. Если содержание и объем дополнительной работы не отличается, но в связи с разницей в окладах по факту получается, что за совмещение сотрудники получают разные суммы, то это является нарушением требований трудового законодательства, так как дискриминация в сфере ... Читать далее >>>

Ваш бывший муж может быть привлечен к уголовной ответственности, в том случае если ранее он привлекался к административной ответственности по ч. 1 ст. 5.35.1 КоАП РФ. В июле 2016 года в законодательство Российской Федерации внесены изменения, согласно которым уголовное дело по ч. 1 ст. 157 УК РФ, - неуплата средств на содержание детей или нетрудоспособных родителей, - может быть ... Читать далее >>>

Работодатель может прекратить выплату "серой" зарплаты в любой момент. Помимо этого, из нее не производится оплата отпуска, листка нетрудоспособности, выходного пособия, будущей пенсии. Могут возникнуть проблемы с получением кредита и ипотеки, а также существует риск привлечения к налоговой и уголовной ответственности. Выплата "серой" зарплаты Работник, получающий "серую" зарплату... Читать далее >>>

Как указал Пленум Верховного суда Российской Федерации в своем постановлении от 14.11.2017 № 44 «О практике применения судами законодательства при разрешении споров, связанных с защитой прав и законных интересов ребенка при непосредственной угрозе его жизни или здоровью, а также при ограничении или лишении родительских прав»при рассмотрении дел об ограничении или о лишении родительских ... Читать далее >>>

Да, действительно такой запрет установлен областным законом от 31.08.2009 № 593-ОЗ «О мерах по предупреждению причинения вреда здоровью детей, их физическому, интеллектуальному, психическому, духовному и нравственному развитию на территории Новгородской области» в целях предупреждения причинения вреда здоровью детей, их физическому, интеллектуальному, психическому, духовному и нравственному ... Читать далее >>>